云南師范大學(xué)2019年高層次高水平人才招聘公告

一、學(xué)校概況

（一）學(xué)校簡介

云南師范大學(xué)是一所具有悠久歷史、傳統(tǒng)優(yōu)良、深厚基礎(chǔ)、良好發(fā)展態(tài)勢的知名大學(xué)，是中國教育部和云南省人民政府“省部共建”的重點高校。學(xué)校前身是北大、清華、南開1938年南遷昆明建立的著名的國立西南聯(lián)合大學(xué)的師范學(xué)院（文、理、工、法商、師范5大學(xué)院之一），1946年5月三校北返，將師范學(xué)院成建制留下來，定名國立昆明師范學(xué)院，1950年改名昆明師范學(xué)院，1984年更名云南師范大學(xué)。

經(jīng)過80年風(fēng)雨歷程，學(xué)校已成為一所學(xué)科門類齊全、形式層次豐富多樣、實力水平突出的高水平大學(xué)。學(xué)校占地3300多畝，下設(shè)24個學(xué)院，2個獨立學(xué)院，現(xiàn)有教職工2400余人（其中，有諾貝爾獎獲得者、英國皇家工程院院士、中科院院士等40余個國家和地區(qū)的近百名知名專家被聘為學(xué)校名譽教授、客座教授或兼職教授）、各類在校學(xué)生5萬多人；學(xué)�，F(xiàn)有4個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點，1個未獲一級學(xué)科授權(quán)的二級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點，1種博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點，2個博士后科研流動站。28個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點，4個未獲一級學(xué)科授權(quán)的二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點，16種碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點，93個本科專業(yè)。學(xué)校與美、英、加等30多個國家和地區(qū)的120余所國外大學(xué)和科研機構(gòu)具有合作交流關(guān)系；學(xué)校共培養(yǎng)各類人才20多萬人，也是云南省在校留學(xué)生人數(shù)最多的高校之一，被譽為“紅土高原上的教師搖籃”；學(xué)校還產(chǎn)出了一批高水平原創(chuàng)科研成果，為國家特別是區(qū)域經(jīng)濟社會建設(shè)發(fā)揮過重大作用、做出過重大貢獻。

（二）學(xué)校目標(biāo)

學(xué)校始終秉承“剛毅堅卓”的校訓(xùn)，堅守“學(xué)高身正、明德睿智”的校風(fēng)，以立德樹人為根本，以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心，以一流學(xué)科建設(shè)為主線，主動服務(wù)云南跨越發(fā)展，當(dāng)好云南教師教育改革創(chuàng)新的先鋒，加快建設(shè)教師教育為特色的高水平大學(xué)。

（三）師資隊伍

學(xué)�，F(xiàn)有教職工2400余人，其中高級職稱900余人，具有博士學(xué)位650余人。學(xué)�，F(xiàn)有教育部“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授1人、青年學(xué)者1人，國家萬人計劃領(lǐng)軍人才1人，國家級教學(xué)名師1人，全國“百千萬人才工程”專家3人，中科院百人計劃1人，全國模范教師、全國優(yōu)秀教師7人，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃7人，教育部高校青年教師獎2人，國家有突出貢獻中青年專家1人，享受國務(wù)院政府特殊津貼10人，省有突出貢獻優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、享受省政府特殊津貼專家29人，云南省“千人計劃”3人（其中高層次人才2人、青年人才1人），云南省“萬人計劃”37人（其中云嶺學(xué)者4人、產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才2人、教學(xué)名師6人、文化名家2人，青年拔尖人才23人），入選“省中青年學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人”、“省技術(shù)創(chuàng)新人才”及后備人才等省級人才項目共計80余人。

二、招聘類別與條件

（一）學(xué)校條件

美麗春城，四季如春，生態(tài)宜居，交通便利，適合養(yǎng)生生活

新建校園，環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施完善，條件優(yōu)越，適合養(yǎng)學(xué)發(fā)展

（二）學(xué)科專業(yè)需求

學(xué)校辦學(xué)涉及文、史、哲、法、教、藝、管、經(jīng)、農(nóng)、理、工等11大學(xué)科門類，目前急需地理學(xué)、光學(xué)工程、農(nóng)業(yè)工程、教育學(xué)、中國史、生物學(xué)、化學(xué)、數(shù)學(xué)、社會學(xué)等學(xué)科人才。

（三）招聘結(jié)構(gòu)

學(xué)校致力于建設(shè)以教師教育為特色的高水平大學(xué)，處于建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵期，現(xiàn)急需引進各類高層次高水平人才。

第一層次(杰出人才)：具有帶領(lǐng)團隊在學(xué)科前沿從事研究并做出具有國際領(lǐng)先水平的創(chuàng)新成果的旗幟型學(xué)術(shù)帶頭人。符合下列條件之一：

1.諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；

2.國家“兩院”院士、海外著名學(xué)術(shù)機構(gòu)的外籍院士或國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者；

3.國家“萬人計劃”杰出人才；

4.在世界一流大學(xué)、科研機構(gòu)任職的國際著名學(xué)者，其學(xué)術(shù)水平相當(dāng)于“兩院”院士的人才；

5.哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域國內(nèi)外公認(rèn)的做出創(chuàng)造性成就和重大貢獻、學(xué)術(shù)聲望高的資深教授、著名學(xué)者。

第二層次(領(lǐng)軍人才)：年齡一般不超過55周歲且在某一學(xué)科領(lǐng)域具有較高學(xué)術(shù)造詣和在國內(nèi)外有較大學(xué)術(shù)影響，能帶領(lǐng)和促進我校相關(guān)學(xué)科趕超國內(nèi)先進水平，并有望取得重大突破成果的高端人才。符合下列條件之一：

1.國家“千人計劃”創(chuàng)新人才項目入選者；

2.國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才；

3.教育部“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授或講座教授；

4.國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者；

5.國家重點基礎(chǔ)研究發(fā)展計劃首席科學(xué)家；

6.國家自然科學(xué)基金委創(chuàng)新研究群體帶頭人；

7.國家科技三大獎（自然、進步、發(fā)明）特等獎排名前3，一等獎排名前2，二等獎排名第1；

8.云南省科技領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計劃入選者；

9.世界著名大學(xué)終身教授或中國社會科學(xué)院學(xué)部委員；

10.以第一作者或通訊作者在《Nature》《Science》(Article）上發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及以上；或以第一作者在《中國社會科學(xué)》上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇及以上。

第三層次（學(xué)科帶頭人）：年齡一般不超過50周歲，在某一學(xué)科領(lǐng)域取得公認(rèn)的學(xué)術(shù)成果和在國內(nèi)外有較高知名度，具有較好學(xué)術(shù)發(fā)展基礎(chǔ)和潛力，能較快提升所在學(xué)科的某一研究領(lǐng)域并達到國內(nèi)先進水平，有望取得重大標(biāo)志性成果的優(yōu)秀學(xué)科帶頭人。符合下列條件之一：

1.國家“青年千人計劃”入選者；

2.國家“萬人計劃”青年拔尖人才；

3.教育部“青年長江學(xué)者”入選者；

4.國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者；

5.海外知名大學(xué)、海外研究機構(gòu)終身教授或特別優(yōu)秀的副教授；

6.現(xiàn)任國務(wù)院學(xué)科評議組成員；

7.教育部創(chuàng)新團隊負(fù)責(zé)人；

8.國家重點實驗室、工程中心負(fù)責(zé)人；

9.國家自然科學(xué)基金重大項目首席專家；

10.國家社會科學(xué)基金重大項目負(fù)責(zé)人且以第一作者在《中國社會科學(xué)》上發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及以上的人員。

第四層次（中青年學(xué)術(shù)骨干）：年齡一般不超過50周歲，具有博士學(xué)位或正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，能帶領(lǐng)和促進本學(xué)科的某一研究方向取得重大學(xué)術(shù)成果并產(chǎn)生一定學(xué)術(shù)影響的中青年學(xué)術(shù)骨干。符合下列條件之一：

1.“百千萬人才工程”國家級人選；

2.國家社會科學(xué)基金重大項目負(fù)責(zé)人；

3.擇優(yōu)支持的中國科學(xué)院“百人計劃”入選者；

4.教育部國家級高等學(xué)校教學(xué)名師；

5.國家科技三大獎（自然、進步、發(fā)明）特等獎排名前4，一等獎排名前前3，二等獎排名前2；

6.教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎一等獎排名第1；

7.省部級科學(xué)技術(shù)特等獎排名前2；

8.省級哲學(xué)社會科學(xué)特等獎排名第1；

9.現(xiàn)任國家自科、社科基金會議評審專家；

10.國家自然科學(xué)基金重點項目負(fù)責(zé)人且以第一作者或通訊作者在SCIⅠ區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文5篇及以上；

11.經(jīng)國內(nèi)外同行專家評議，校學(xué)術(shù)委員會評審，校長辦公會認(rèn)定，校黨委會審定，在學(xué)科領(lǐng)域達到本層次實力、水平、成就、影響的其他國內(nèi)外高層次人才。

第五層次（拔尖人才）：年齡一般不超過45周歲，具有博士學(xué)位或正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，符合下列條件之一：

1.教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃”入選者；

2.全國宣傳文化系統(tǒng)“四個一批”人才；

3.云南省“萬人計劃”云嶺學(xué)者入選者；

4.教育部重大（招標(biāo)）項目負(fù)責(zé)人；

5.國家自然科學(xué)、國家社會科學(xué)基金重點項目負(fù)責(zé)人（聯(lián)合基金重點項目除外）；

6.獲國家級教學(xué)成果一等獎排名前2或二等獎排名第1；

7.教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學(xué)）二等獎排名第1；

8.獲省部級科學(xué)技術(shù)一等獎排名第1；

9.獲省級哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎排名第1；

10.等同于云南省“萬人計劃”云嶺學(xué)者專項的其他�。ㄖ陛犑�、自治區(qū)）著名人才計劃入選者；

11.理工科以第一作者或通訊作者在SCIⅠ區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文8篇及以上；文科以第一作者在中國社會科學(xué)院一級學(xué)科所刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇及以上；

12.經(jīng)國內(nèi)外同行專家評議，校學(xué)術(shù)委員會評審，校長辦公會認(rèn)定，校黨委會審定，在學(xué)科領(lǐng)域達到本層次實力、水平、成就、影響的其他國內(nèi)外高層次人才。

第六層次（優(yōu)秀人才）：年齡一般不超過40周歲。云南省“萬人計劃”產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才、教學(xué)名師、文化名家等入選者；海外高�；蜓芯繖C構(gòu)優(yōu)秀博士或博士后，或同行評議達到該層次相當(dāng)水平人員；具有博士學(xué)位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，近5年主持國家自然（社會）科學(xué)基金項目（海外應(yīng)聘者除外），或入選博士后創(chuàng)新人才支持計劃或博士后特別資助。以上人才業(yè)績成果須同時符合下列條件之一（其中，論文不含共同第一作者）：

1.理工科以第一作者或通訊作者在SCIⅠ區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇及以上或SCIⅡ區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文6篇及以上；

2.文科以第一作者在中國社會科學(xué)院各研究所主辦的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文不少于3篇；或在CSSCI來源期刊（不含擴展版）第一作者發(fā)表學(xué)術(shù)論文10篇及以上；

3.獲省部級科學(xué)技術(shù)獎一等獎排名前2、二等獎排名第1；

4.獲教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學(xué)）三等獎排名第1，或省級哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎排名第1；

5.獲省級教學(xué)成果一等獎排名第1；

6.云南省中青年學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人或云南省技術(shù)創(chuàng)新人才；

7.作為第一專利發(fā)明人獲國家發(fā)明專利授權(quán)5項以上且有1項在實際中獲得應(yīng)用；

8.經(jīng)國內(nèi)外同行專家評議，校學(xué)術(shù)委員會評審，校長辦公會認(rèn)定，校黨委會審定，在學(xué)科領(lǐng)域達到本層次實力、水平、成就、影響的其他國內(nèi)外高層次人才。

第七層次（博士）：年齡一般不超過35周歲（出站博士后年齡一般不超過38周歲）。

1.海外高水平大學(xué)出站博士后或博士學(xué)位獲得者。

2.滿足下列條件之一者的優(yōu)秀博士：

其一，主持省部級課題2項或國家級課題1項。

其二，根據(jù)《云南師范大學(xué)科學(xué)研究成果級別認(rèn)定試行辦法》（SCI分區(qū)依據(jù)中科院大類進行分區(qū)），文科在B類刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及以上（第一作者）或在CSSCI期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文5篇及以上；理工科在SCIⅡ區(qū)及以上發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及以上（第一作者或通訊作者）、SCI Ⅲ區(qū)及以上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇及以上（第一作者或通訊作者）、SCI Ⅳ區(qū)及以上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇及以上（第一作者或通訊作者），授權(quán)發(fā)明專利2項及以上。

其三，屬學(xué)校緊缺專業(yè)、特殊專業(yè)博士學(xué)位獲得者，條件可適當(dāng)放寬。緊缺專業(yè)、特殊專業(yè)由學(xué)校根據(jù)當(dāng)年學(xué)科發(fā)展需要組織論證，并召開專題論證會研究確定。

3.其他博士學(xué)位獲得者。

（四）引進方式

全職引進，柔性引進。

三、政策待遇

（一）全職引進高層次高水平人才待遇

1.全職引進高層次人才待遇一覽表（稅前）

2.其他說明

（1）享受在職教職工同等保險、福利等待遇，子女享受在職教職工子女就讀學(xué)校附屬中小學(xué)待遇。

（2）第六層次及以上人才配偶符合條件的可照顧性安置。

（3）受聘博士學(xué)校積極支持申報云南省引進高層次人才享受住房購房補貼及工作經(jīng)費資助和其它人才培養(yǎng)項目的申報。

（4）工作滿一年且達到學(xué)校教師破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)條件的，可按照學(xué)校規(guī)定程序參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)破格評審。

（二）柔性引進高層次人才待遇

1.科研啟動經(jīng)費和薪酬待遇可根據(jù)所聘崗位職責(zé)和承擔(dān)工作任務(wù)、工作時間等情況具體商定。但一般不高于同層次全職引進人才科研及平臺建設(shè)費資助額度的三分之一。

2.薪酬根據(jù)人才層次、工作任務(wù)、實際在校工作時間，參照全職引進人才相應(yīng)層次薪酬標(biāo)準(zhǔn)確定，具體為：實際在校月薪酬=相應(yīng)層次薪酬標(biāo)準(zhǔn)÷10。

3.在校工作期間學(xué)校提供專家公寓住宿或者住宿補貼，按3000元/月執(zhí)行。

4.按自然年度，學(xué)校每年給予引進人才報銷一次國際或國內(nèi)往返差旅費用。

引進人才條件任務(wù)及柔性引進人才相關(guān)政策詳見云南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站政策法規(guī)欄

四、報名方式

應(yīng)聘人員與符合崗位需求的學(xué)院聯(lián)系報名。如有其它疑問，請致電學(xué)校人事處咨詢，學(xué)校擁有對2019年高層次高水平人才引進政策的最終解釋權(quán)。 

學(xué)校人事處聯(lián)系方式：

0871—65941536、13888612980，鄒老師（高層次人才）

0871—65941528、18988294315，孔老師（優(yōu)秀博士）

0871—65941536、15969571264，羅老師（優(yōu)秀博士）

人事處郵箱：ynnursczp@163.com

聯(lián)系地址：云南省昆明市呈貢區(qū)聚賢街768號云南師范大學(xué)人事處

郵編：650500

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