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      西南林業(yè)大學(xué)2021年科研助理招聘公告

      時(shí)間:2021-10-12 17:11 來源:西南林業(yè)大學(xué) 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629

      西南林業(yè)大學(xué)2021年科研助理招聘公告

             按照《云南省教育廳關(guān)于做好2021年開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》精神及《西南林業(yè)大學(xué)科研助理崗位聘用管理辦法(試行)》(西南林〔2020〕38號(hào))相關(guān)要求,經(jīng)學(xué)校研究同意,現(xiàn)計(jì)劃開展2021年科研助理招聘工作。

             一、科研助理崗位職責(zé)

      從事科研項(xiàng)目輔助研究、實(shí)驗(yàn)(工程)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)和實(shí)驗(yàn)技術(shù)、科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化以及學(xué)術(shù)助理和財(cái)務(wù)助理等工作。

             二、選聘條件及崗位

      應(yīng)聘科研助理崗位人員應(yīng)滿足下列條件:

      (一)應(yīng)聘項(xiàng)目研究崗位的人員原則上應(yīng)具有博士研究生學(xué)歷,應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)(工程)技術(shù)崗位的人員原則上應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷,應(yīng)聘科研輔助崗位的人員應(yīng)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

      (二)品行端正,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄,具有良好的思想政治素質(zhì),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感、良好的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)合作精神,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺維護(hù)學(xué)校的利益;

      (三)身心健康,具備崗位要求的身體條件,具備承擔(dān)崗位職責(zé)所必需的業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力以及崗位需要的相應(yīng)資質(zhì)證明;

      (四)校內(nèi)在職人員親屬(包括夫妻、父母、子女、兄弟姐妹、兒媳和女婿等)不得應(yīng)聘科研助理崗位;

      (五)符合學(xué)校編制外人員招聘的其他條件;

      (六)原則上應(yīng)聘人員應(yīng)為本校2021屆本科畢業(yè)生、2021屆碩士畢業(yè)生;

      (七)具體選聘崗位及要求見《選聘2021年擔(dān)任科研助理相關(guān)要求一覽表》(附件1)。

             三、薪酬待遇

      科研助理崗位的薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照學(xué)校編外人員進(jìn)行,原則上每人每月為3000元—5000元,由用工部門根據(jù)工作任務(wù)、學(xué)歷條件、科研經(jīng)費(fèi)預(yù)算等進(jìn)行確定。

             四、用工性質(zhì)

      科研助理為編外用工人員,聘期為一年以內(nèi)。

             五、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名方式,符合應(yīng)聘條件者,請(qǐng)?zhí)顚憽段髂狭謽I(yè)大學(xué)2021年選聘科研助理報(bào)名表》(附件2),并將個(gè)人簡歷、就業(yè)推薦表、畢業(yè)證、學(xué)位證及身份證等證明材料的掃描件發(fā)送到報(bào)名崗位指定郵箱,郵件主題請(qǐng)注明為“姓名+應(yīng)聘某單位某項(xiàng)目負(fù)責(zé)人科研助理”。

      2.報(bào)名截止日期:2021年10月15日。

      3.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫個(gè)人資料,如有弄虛作假的取消應(yīng)聘資格。

      (二)審核

      各用工單位根據(jù)報(bào)名情況,及時(shí)審核應(yīng)聘人員資格材料,確定參加考核人員。

      (三)考核

      1.考核時(shí)間:各用工單位確定具體考核時(shí)間,及時(shí)通知應(yīng)聘人員并組織考核。

      2.考核方式及內(nèi)容:各單位應(yīng)成立不少于3人的考核小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。根據(jù)疫情防控要求,可靈活采取線上或線下的方式進(jìn)行,綜合考量應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、知識(shí)儲(chǔ)備、工作態(tài)度、綜合能力等內(nèi)容。

      3.考核成績:按百分制計(jì)分,擬聘用工員成績不得低于70分。

      4.考核完成時(shí)限:相關(guān)考核工作需于10月20日前完成。

      (三)擬聘用員工的確定及聘用

      1.各用工單位根據(jù)考核成績確定擬聘用工員后,通知擬聘用人員到縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行身體健康檢查,經(jīng)體檢證明身體健康方可錄用,并對(duì)擬聘用工員進(jìn)行為期不少于3天的公示。公示期滿后填寫《西南林業(yè)大學(xué)2021年科研助理聘用審批表》(附件3)及《2021年科研助理選聘人員匯總表》(附件4)報(bào)人事處匯總。

      2.人事處統(tǒng)一組織簽訂聘用工員的勞動(dòng)合同及辦理入校工作手續(xù)。

             六、其他事宜

      (一)選聘的科研助理人員與學(xué)校指定的勞務(wù)派遣公司簽訂合同,在未簽訂正式合同前,科研助理不得提前到崗工作或領(lǐng)取酬金。

      (二)本次選聘事宜由科學(xué)技術(shù)處和人事處負(fù)責(zé)解釋。

      (三)科研助理的管理工作按照《西南林業(yè)大學(xué)科研助理崗位聘用管理辦法(試行)》及《西南林業(yè)大學(xué)編制外人員管理暫行辦法(2019年修訂)》執(zhí)行。

       

      人事處 科學(xué)技術(shù)處

      2021年10月9日

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