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      云南傲遠(yuǎn)市政建設(shè)工程有限公司招聘公告

      時(shí)間:2020-08-14 16:48 來(lái)源:曲靖公共就業(yè)網(wǎng) 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629

      云南傲遠(yuǎn)市政建設(shè)工程有限公司招聘公告

             云南傲遠(yuǎn)市政建設(shè)工程有限公司成立于2014年,占地150畝,總投資1.7億元,總建筑面積66700平方米,是一家專注于高分子量聚乙烯(UPE)市政給排水管道的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、工程安裝及售后服務(wù)的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。

             公司堅(jiān)持不斷探索,勇于創(chuàng)新,與昆明理工大學(xué)、西南林業(yè)大學(xué)等高等院校建立校企合作關(guān)系,通過(guò)“產(chǎn)學(xué)研”合作奠定良好的技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ),為社會(huì)提供具有技術(shù)領(lǐng)先和良好工程特性的高分子給排水管道和配套產(chǎn)品。公司注重研發(fā)、擁有專利130余項(xiàng),在原有優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品基礎(chǔ)上,成功開(kāi)發(fā)出三個(gè)系列的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專利產(chǎn)品,性價(jià)比高,實(shí)用性強(qiáng),市場(chǎng)前景廣闊,具備全國(guó)市場(chǎng)戰(zhàn)略布局。

             現(xiàn)誠(chéng)邀賢能之士積極加入,與公司共謀美好未來(lái),共同實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。

             招聘崗位設(shè)置、要求

             根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員11名。

             一、銷售精英5

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)與客戶信息溝通,維護(hù)和服務(wù)客戶,處理客戶反饋,開(kāi)發(fā)市場(chǎng)(大理、保山、臨滄、德宏)。

      2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。

      3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

      4、負(fù)責(zé)與保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

      5、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,處置報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

      6、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周

      崗位要求:

      1、大專以上文化程度,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè),有1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      2、熟悉公司工藝工序和公司產(chǎn)品。

      3、具備良好的人際交往能力、溝通能力。

      4、較強(qiáng)的口語(yǔ)表達(dá)能力。

      5、對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觀察力。

      薪酬區(qū)間:底薪5000元每月,年薪30萬(wàn)起。

             二、文員1

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作(包括招聘崗位要求的制定、招聘渠道的決定、招聘簡(jiǎn)歷的篩選、面試、錄用)。

      2、負(fù)責(zé)員工的入職手續(xù)辦理(包括入職表填寫(xiě)、證件驗(yàn)證、入職檔案管理等)。

      3、負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)(培訓(xùn)包括工作職責(zé)、公司管理制度、安全)。

      4、負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)、日常的請(qǐng)假、出差等;公司電話的轉(zhuǎn)接;文件的復(fù)印分發(fā)。

      5、員工合同簽訂,員工社保的辦理;員工居住證的辦理;員工的離職手續(xù)辦理。

      6、負(fù)責(zé)與農(nóng)民工訂立勞動(dòng)合同,進(jìn)行用工實(shí)名登記、管理,掌握現(xiàn)場(chǎng)用工考勤、工資支付等情況,建立用工管理臺(tái)賬。

      7、處理公司對(duì)外接待工作。

      8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

      崗位要求:

      1、工商管理或人力資源相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

      2、能熟練使用WORD,EXCEL,PPT等辦公軟件。

      3、具備良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力,溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

      4、具有良好的敬業(yè)精神及職業(yè)操守,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和較強(qiáng)的溝通、協(xié)作能力。

      5、有駕照會(huì)開(kāi)車優(yōu)先考慮。

      薪酬區(qū)間:2500-4500元

             三、技術(shù)總工1

      崗位職責(zé):

      1、熟悉主管項(xiàng)目的施工圖,參與圖紙會(huì)審,搞好項(xiàng)目成本核算,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

      2、編制施工組織設(shè)計(jì)、竣工圖,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項(xiàng)方案。

      3、根據(jù)公司下達(dá)的年度、月度總的進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目詳細(xì)的月、周進(jìn)度計(jì)劃。做好月報(bào)工作,真實(shí)反映上月工程完成情況。

      4、配合項(xiàng)目做好工程變更洽商等資料的編審工作,并及時(shí)上報(bào)預(yù)算。

      5、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

      6、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計(jì)圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)制質(zhì)量檢查評(píng)定工作。

      7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

      崗位要求:

      1、高中以上學(xué)歷、男女不限;

      2、從事工程施工、管道工程施工專業(yè)等相關(guān)專業(yè),精通工程建設(shè)專業(yè)知識(shí)、設(shè)計(jì)、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范;了解施工工藝與工程量的計(jì)算,工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成本全過(guò)程控制等知識(shí);有較強(qiáng)的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立完成工作;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3、能熟練地操作廣聯(lián)達(dá)計(jì)量與計(jì)價(jià)軟件,Auto CAD等軟件,熟悉word、excel等基本辦公軟件操作;

      薪酬區(qū)間:10000-20000元,加績(jī)效,年終獎(jiǎng)。

             四、施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員3名。

      崗位職責(zé):

      1、配合項(xiàng)目經(jīng)理努力抓好各項(xiàng)生產(chǎn)工作。

      2、堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則,正確處理進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系。

      3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序,嚴(yán)肅工藝紀(jì)律,合理安全生產(chǎn)因素和工序管理。

      4、組織質(zhì)量保證體系的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作,把項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)分解到班組和個(gè)人,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量指標(biāo)的完成負(fù)責(zé)。

      5、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理作業(yè)統(tǒng)一布局,按質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行控制,并積極協(xié)調(diào)各組之間的生產(chǎn)矛盾。

      6、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)保證設(shè)施,措施及施工過(guò)程人員、機(jī)械、物資的安全狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督、并及時(shí)作出整改要求

      崗位要求:

      1、大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑、土建專業(yè)。

      2、2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范、規(guī)程,具有專業(yè)設(shè)計(jì)能力和豐富的現(xiàn)場(chǎng)處理經(jīng)驗(yàn),有大型綜合建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),責(zé)任感、事業(yè)心強(qiáng),能吃苦耐勞,身體狀況良好。

      薪酬區(qū)間:8000-10000元,加績(jī)效,年終獎(jiǎng);

             五、對(duì)外協(xié)調(diào)1

      1、全面負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)調(diào)辦的各項(xiàng)工作;負(fù)責(zé)外來(lái)人員的日常接待,對(duì)內(nèi)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)人際關(guān)系;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目部與監(jiān)理單位的工作關(guān)系;

      2、根據(jù)項(xiàng)目部施工計(jì)劃,組織安排負(fù)責(zé)與業(yè)主、指揮部、地方各級(jí)政府及其相關(guān)部門進(jìn)行溝通、對(duì)接,協(xié)調(diào)解決征地拆遷及施工中遇到的需協(xié)調(diào)的相關(guān)工作。

      3、與項(xiàng)目部相關(guān)部門及時(shí)溝通,隨時(shí)掌握并解決影響正常施工的外部干擾問(wèn)題。

      4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目施工相關(guān)文件資料的收集、整理、編制、移交工作。

      5、完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

      崗位要求:

      1、性別年齡不限,大專以上學(xué)歷,法學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)或秘書(shū)學(xué)等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,身體健康。

      2、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;有較強(qiáng)的工作責(zé)任感;具有較強(qiáng)警惕性和處理突發(fā)事件的能力和溝通能力;

      3、有耐心反應(yīng)靈活,語(yǔ)氣恰當(dāng),品貌端正,口齒清楚,性格開(kāi)朗,形象氣質(zhì)佳;有一定的社交能力;

      薪資區(qū)間:5000-8000元,加績(jī)效,年終獎(jiǎng);

      招聘崗位待遇

      以上人員一經(jīng)錄用,簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

      1、以上人員有相關(guān)資格證件者優(yōu)先,性別不限,身體健康無(wú)傳染病史,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,熟悉國(guó)家、地方的相關(guān)政策和法律法規(guī)。

      2、待遇:薪酬區(qū)間視能力而定。試用期:1-3個(gè)月,勞動(dòng)合同1-3年一簽。試用期工資按轉(zhuǎn)正工資的80%發(fā)放,轉(zhuǎn)正后按崗位的不同發(fā)放工資。

      3、公司福利:社會(huì)保險(xiǎn),節(jié)日補(bǔ)給,績(jī)效獎(jiǎng)金,提供食宿,年終獎(jiǎng)等。

      4、經(jīng)雙方達(dá)成共識(shí),簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同的簽訂按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)要求執(zhí)行,未盡事宜按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》執(zhí)行。

      報(bào)名及面試相關(guān)事宜

      1、報(bào)名方式:將簡(jiǎn)歷以附件形式發(fā)到1317188779@qq.com郵箱。

      2、審核:根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,符合條件者公司將以電話通知面試。

      3、面試:進(jìn)入面試的應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶以下材料:

      身份證、學(xué)歷證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)原件或復(fù)印件。

      聯(lián)系人:張女士

      聯(lián)系方式:18725294084(微信同步)

      工作地點(diǎn):保山市永昌路(溢洋大酒店旁)

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