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昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司2019年度招聘啟事
時(shí)間:2019-01-14 09:55 來(lái)源:昆明軌道交通集團(tuán)有限公司 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629
一、公司簡(jiǎn)介
昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司為昆明軌道交通集團(tuán)有限公司全額出資成立的子公司。昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司于2016年5月19日注冊(cè)成立,注冊(cè)資金1億元人民幣。昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司經(jīng)營(yíng)范圍為:城市軌道交通工程、房屋建筑工程、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程的建設(shè)管理;5號(hào)線地鐵建設(shè)沿線停車場(chǎng)建設(shè)經(jīng)營(yíng)管理。5號(hào)線城市軌道交通運(yùn)營(yíng)及管理;5號(hào)線城市軌道交通沿線的土地綜合開(kāi)發(fā);5號(hào)線城市軌道交通的綜合配套開(kāi)發(fā)及物業(yè)管理;5號(hào)線城市軌道交通運(yùn)營(yíng)相關(guān)的投融資;5號(hào)線城市軌道交通沿線廣告的制作、代理、發(fā)布;5號(hào)線城市軌道交通沿線商業(yè)物業(yè)開(kāi)發(fā);與軌道交通相關(guān)的技術(shù)咨詢、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)、房屋租賃。5號(hào)線軌道交通場(chǎng)站、軌道交通地下空間資源開(kāi)發(fā)、5號(hào)線軌道交通進(jìn)出口資源開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理;項(xiàng)目投資業(yè)務(wù)。
二、報(bào)名及有關(guān)要求
現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘,誠(chéng)邀各界專業(yè)人士加盟,一經(jīng)錄用公司將為您提供一個(gè)讓您充分發(fā)揮才智和創(chuàng)造力的舞臺(tái)。
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上下載表格、通過(guò)電子郵件發(fā)送全部報(bào)名資料、依據(jù)資料進(jìn)行初步篩選、通知面試、經(jīng)過(guò)筆試、面試后按筆試、面試綜合成績(jī)排序決定聘任人員等程序進(jìn)行。
凡屬有求職意向的各界專業(yè)人士,請(qǐng)您登陸http://www.kmgdgs.com“招才納賢”《昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司招聘啟事》頁(yè)面自行下載“求職申請(qǐng)表”、“應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)”、“公開(kāi)招聘人員報(bào)名規(guī)則確認(rèn)書(shū)”,并提供以下材料:
(一)《昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司 求職申請(qǐng)表(社會(huì)招聘)》(含本人近期正面免冠電子證件照);
(二)《昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司 應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(親筆簽名掃描件,打印的名字視為無(wú)效);
(三)《昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司 公開(kāi)招聘人員報(bào)名規(guī)則確認(rèn)書(shū)》(親筆簽名掃描件,打印的名字視為無(wú)效);
(四)本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、技能等級(jí)證書(shū)等掃描件各1份;
(五)本人對(duì)照應(yīng)聘職位基本條件、職位資格如實(shí)撰寫的自薦材料以及所有可用作證明自薦材料是真實(shí)可信的相關(guān)材料,如獲獎(jiǎng)證書(shū)、聘用(任職)證書(shū)、科研成果、論文、勞動(dòng)合同(以上材料可用掃描件、圖片提供,其中科研成果、論文還需提供電子文檔)。
注意事項(xiàng):
1.報(bào)名所需材料必須全部壓縮后打包通過(guò)電子郵件方式發(fā)送到昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司招聘郵箱(kmgdjt5hx@163.com)。郵件名稱請(qǐng)按“XX崗(姓名)”格式命名,如:“綜合部行政崗(張三)”。謝絕來(lái)電、來(lái)訪。
2.本崗位招聘發(fā)布期內(nèi),應(yīng)聘人員均可報(bào)名。材料不全視為報(bào)名無(wú)效。并請(qǐng)自行備份材料,恕不退還。
3.收到報(bào)名材料后,昆明軌道交通五號(hào)線投資管理有限公司將通過(guò)電子郵件自動(dòng)給予回復(fù),此回復(fù)僅確認(rèn)收到報(bào)名材料,不作為確認(rèn)材料齊全、有效的依據(jù)。
三、招聘崗位及報(bào)名資格條件
(一)綜合部文秘崗:招聘人數(shù) 1人
1.主要工作職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)公司行政文件、材料、公文等文字材料撰寫及公司大事記編寫;
(2)負(fù)責(zé)公司公文的審核把關(guān)工作;
(3)負(fù)責(zé)起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿、主持詞;
(4)負(fù)責(zé)公司重大會(huì)議的組織,參加有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,起草會(huì)議紀(jì)要;
(5)負(fù)責(zé)辦公室文秘工作和日常行政事務(wù),以及各部門重大事項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;
(6)負(fù)責(zé)協(xié)助做好通訊、報(bào)道工作;
(7)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2.報(bào)名資格條件
(1)年齡35歲以下;
(2)全日制本科及以上學(xué)歷,具有學(xué)士或以上學(xué)位,僅限漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理、文秘、法律專業(yè);
(3)具備3年以上行政機(jī)關(guān)、大中型企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(4)具備較深厚的文字功底,能勝任大型報(bào)告的撰寫,文筆流暢,撰文迅速,熟悉公文寫作規(guī)范格式,能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
(5)形象氣質(zhì)佳,有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),為人正直誠(chéng)懇,性格堅(jiān)韌,吃苦耐勞;
(6)持有C1以上駕照者優(yōu)先考慮。
(二)綜合部行政崗:招聘人數(shù) 1人
1.主要工作職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)公司黨口文字工作,如:黨口公文、匯報(bào)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話稿、主持詞、新聞通稿、會(huì)議紀(jì)要等文字材料撰寫及公司大事記編寫;
(2)負(fù)責(zé)公司黨建、黨風(fēng)廉政、黨員管理、會(huì)議組織、材料撰寫等工作;
(3)負(fù)責(zé)公司組織人事工作;
(4)負(fù)責(zé)工會(huì)工作和日常行政事務(wù);
(5)負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外新聞宣傳工作;
(6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理
2.報(bào)名資格條件
(1)年齡35歲以下;
(2)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(4)具有較深的文字功底,能勝任大型報(bào)告的撰寫,文筆流暢,撰文迅速,熟悉公文寫作規(guī)范格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
(5)具有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、組織管理、語(yǔ)言表達(dá)、公共關(guān)系處理及執(zhí)行能力,有一專多能的承載力;
(6)形象氣質(zhì)佳,有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),為人正直誠(chéng)懇,性格堅(jiān)韌,吃苦耐勞;
(7)持有C1以上駕照者優(yōu)先考慮;
(8)有國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(三)會(huì)計(jì)崗位:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表、臺(tái)賬、財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
(2)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)信息管理,確保核算正確,原始憑證齊全,歸集好財(cái)務(wù)資料;
(3)正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或者不定期配合固定資產(chǎn)管理部門進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn);
(4)負(fù)責(zé)公司簽訂的各類合同管理,監(jiān)督合同付款;
(5)負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料的上報(bào)工作;
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
2.報(bào)名資格條件
(1) 全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)等專業(yè);
(2)35歲以下,男女不限,具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,
有5年以上大、中型企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn),具有工程企業(yè)會(huì)計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3) 熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)及工作流程,熟悉國(guó)家稅收政策;
(4)有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通、配合能力,工作責(zé)任心強(qiáng)。
(四)資源開(kāi)發(fā)崗位:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)軌道交通沿線廣告、商鋪及相關(guān)資源的挖掘、開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)管理;牽頭組織相關(guān)部門編制公司資源開(kāi)發(fā)方面的制度。
(2)負(fù)責(zé)軌道交通建設(shè)及相關(guān)資源開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目拓展工作,以及全線資源開(kāi)發(fā)方案設(shè)計(jì)、成本測(cè)算。
(3)負(fù)責(zé)軌道交通建設(shè)及相關(guān)資源開(kāi)發(fā)、車站商鋪、ATM機(jī)招租、商業(yè)通道開(kāi)口、軌道紀(jì)念產(chǎn)品等統(tǒng)籌規(guī)劃。
(4)負(fù)責(zé)軌道交通站點(diǎn)地下空間、地鐵沿線衍生產(chǎn)業(yè)、特許經(jīng)營(yíng)(包括站點(diǎn)商貿(mào)、廣告、通信等)資源的策劃、開(kāi)發(fā)工作。
(5)負(fù)責(zé)軌道交通配套商業(yè)代建、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的策劃、效益評(píng)估和可行性研究,以及項(xiàng)目規(guī)劃、立項(xiàng)報(bào)批工作。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2.報(bào)名資格條件
(1)具有全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、規(guī)劃、建筑、工民建、地產(chǎn)、工程管理等相關(guān)專業(yè);
(2)具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉軌道交通資源開(kāi)發(fā)過(guò)程,熟悉軌道交通相關(guān)部門征詢、咨詢及申辦程序;
(3)熟悉軌道交通沿線廣告、商鋪及相關(guān)資源的挖掘、開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)管理知識(shí);
(4)熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃原理、設(shè)計(jì)的相關(guān)知識(shí),具有城市規(guī)劃管理的經(jīng)驗(yàn);
(5)能獨(dú)立完成商業(yè)項(xiàng)目拓展規(guī)劃任務(wù);
(6)熟悉各類招商渠道及商業(yè)品牌資源;
(7)工作踏實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任感強(qiáng),團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng),堅(jiān)決服從公司及團(tuán)隊(duì)工作要求;
(8)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和應(yīng)變能力;
(9)年齡四十歲以下,男女不限;
(10)有地鐵資源開(kāi)發(fā)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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